Programa de liderazgo transformacional para el logro de un adecuado clima institucional en la Institución Educativa “Santa Ana” Hualquiro–Huarmaca–año 2018
Resumen
El presente trabajo de investigación, denominado “Programa de liderazgo transformacional para el logro de un adecuado clima institucional en la Institución
Educativa “Santa Ana” Hualquiro, Huarmaca, 2018” se plantea como objetivo diseñar un
programa de liderazgo transformacional orientado al logro de un adecuado clima
institucional en la Institución Educativa “Santa Ana”, Hualquiro, distrito de Huarmaca,
región Piura. El diseño es descriptivo, no experimental con propuesta, el tipo de
investigación es cualitativo-cuantitativo. La población muestral es de 22 docentes de la
Institución Educativa “Santa Ana” Hualquiro, Huarmaca. Entre las conclusiones se tiene
que el organizar estrategias basados en la identidad y en la comunicación organizacional,
constituye de vital importancia para una institución educativa, porque propicia la
participación docente y el cumplimiento de las normas de convivencia institucional.
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