Listar Maestría en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social por título
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Efectos para el empleador y trabajador por el ejercicio abusivo del derecho sancionar: Caso ESSalud 2011-2016.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2019-11-28)Se ha decidido realizar la presente investigación porque existe el deseo de mejorar y optimizar el funcionamiento institucional de las entidades estatales y para estatales, donde se erradique la impunidad de los ... -
La influencia de las pruebas de oficio en el nuevo proceso laboral para demostración de las horas extras: Lambayeque 2010-2017
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2019-11-28)El trabajador que realiza trabajo en calidad de horas extras ha tenido siempre problemas de naturaleza legal, toda vez que cuando los empleadores imponen trabajar a sus empleados y obreros horas extras, dichos empleadores ... -
La nulidad de la renuncia voluntaria del trabajador por vicio del consentimiento
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2022)La tesis titulada “Nulidad de la renuncia voluntaria del trabajador por vicio del consentimiento”, se planteó como problema: ¿Cuáles son los fundamentos jurídico- doctrinarios para determinar la nulidad de la renuncia ...