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dc.contributor.advisorRodas Malca, Agustínes_PE
dc.contributor.authorMorí Bustamante, Guilianna Auroraes_PE
dc.date.accessioned2019-11-28T05:15:52Z
dc.date.available2019-11-28T05:15:52Z
dc.date.issued2018-01-12es_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.12893/6461es_PE
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como propósito, determinar la relación de influencia entre el clima organizacional y el desempeño laboral de las docentes. Para ello se realizó un estudio diagnóstico de las tendencias, una consulta a los docentes, búsqueda de fuentes teóricas y se logró procesar e interpretar información. Se trata de una investigación con perspectiva multimodal o multimétodo, en el sentido que combina métodos lógicos, con procedimientos históricos, abstractos, dialécticos y contextuales; así mismo, se emplearon técnicas como la escala en su modalidad de escala tipo Rensis Likert, para recolectar información sobre la percepción de las docentes hacia el clima organizacional; de igual manera se utilizó una escala numérica, para medir el desempeño laboral. En materia de resultados se obtuvieron promedios de 1,5 ; 1,6 y 1,7 ; que indican una actitud muy desfavorable de las docentes respecto al clima organizacional y el promedio 1,6 en materia de desempeño laboral, que indica infrecuencia en la demostración de capacidades adecuadas en el ejercicio profesional. Se concluyó, que un clima organizacional caracterizado por actitudes desfavorables de las docentes, ejerce influjo en un desempeño laboral no adecuado.es_PE
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional Pedro Ruiz Galloes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/es_PE
dc.subjectGestión Educativaes_PE
dc.subjectInteracciones Laboraleses_PE
dc.subjectDesempeño Laborales_PE
dc.titleInfluencia del Clima organizacional en el Desempeño Laboral de los Docentes del C.E.P “Santa María Reina”es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.nameMaestro en Ciencias de la Educación con mención en Gerencia Educativa Estratégicaes_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional Pedro Ruiz Gallo. Facultad de Ciencias Histórico Sociales y Educaciónes_PE
thesis.degree.disciplineCiencias de la Educación con mención en Gerencia Educativa Estratégicaes_PE
dc.publisher.countryPEes_PE
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00es_PE
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_PE
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/level#maestroes_PE
renati.discipline191127es_PE


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