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Mostrando ítems 1-5 de 5
Selección del personal y su relación con el desempeño laboral de los trabajadores cas de la municipalidad distrital de Chongoyape – Año 2019
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2023)
El proceso de Selección dentro de la Selección de Personal comprende la valoración objetiva del candidato teniendo en consideración las necesidades del servicio. Dicha evaluación se debe realizar con el objetivo de cubrir ...
Dirección de personas y desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina Registral de Chiclayo de la Zona Registral N°II - 2021
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2023)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar cómo se relaciona la dirección de personas con el desempeño laboral de los trabajadores de la Oficina Registral de Chiclayo de la Zona Registral N°II - 2021. La ...
La motivación laboral en el desempeño de los trabajadores de la empresa El Cántaro de Juanita S.A.C – Lambayeque – 2021
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2022)
La presente tesis busca establecer el nivel de incidencia de o motivacional en los
desempeños laborales de los colaboradores del Restaurant El Cántaro de Juanita S.A.C - Lambayeque. La metodología aplicada es descriptiv ...
Los factores motivacionales e higiénicos de la teoría de herzberg en la empresa textil multiservicios astolingon s.a.c.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2023-07-06)
La teoría de Herzberg es un clásico referente sobre motivación que plantea la existencia
de dos principales factores; los motivadores y los de higiene. El objetivo de la investigación fue determinar qué factores motivacionales ...
Cultura organizacional y el sistema de control interno en la empresa ELECTROPERU S.A.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2023-12-28)
Esta investigación fue realizada con el objetivo de determinar la relación entre la Cultura Organizacional y el Sistema de Control Interno (SCI) en la empresa ELECTROPERU S.A. Para lograrlo, se llevó a cabo un estudio ...