ListarMaestría en Ciencias de la Educación con mención en Gerencia Educativa Estratégica por tema "Relaciones Humanas"
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Estrategia motivacionales para superar el clima organizacional en la Institución Educativa “San Ildefonso” de Pueblo Nuevo, 2014
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2019-06-11)El presente estudio destaca el deficiente nivel de desarrollo del clima organizacional en la I.E. “San Ildefonso”, del distrito de Pueblo Nuevo, provincia de Chepén. La investigación es de carácter descriptivo propositivo ... -
Modelo de Comunicación Efectiva para mejorar las Relaciones Interpersonales entre directivos y docentes de I.E. Francisco Mostajo del distrito de Tiabaya-Región Arequipa 2015.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2018)En la investigación realizada en la I.E. “Francisco Mostajo” del distrito de Tiabaya, región Arequipa, se evidencia una deficientecomunicación repercutiendo en las inadecuadas relaciones interpersonales. De allí que el ... -
Modelo de Gestión Educativa para lograr mejorar las Relaciones Humanas en la I.E.P Nº 20215, Caserío de Cañas Distrito de Huarmaca - Región Piura.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2018-02-14)Para realizar una adecuada y oportuna gestión en el ámbito educativo se necesita del desarrollo de los valores y actitudes de los seres humanos, que cada día genera controversias y profundas preocupaciones en a sociedad ... -
Programa de relaciones humanas para mejorar la comunicación del personal docente y administrativo de la Institución Educativa Inicial “Huaynacotas”, distrito de Huaynacotas, Provincia de la Unión – región Arequipa
(Universidad Nacional Pedro Ruiz GalloPE, 2018)La comunicación es imprescindible en el desarrollo de la vida en sociedad, por ella el hombre logra adaptarse al medio en que vive en todas las etapas de su existencia; pero, reviste mayor relevancia cuando se desarrolla ...
