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Mostrando ítems 11-20 de 520
Fortalecimiento de las relaciones interpersonales y de convivencia democrática para el desarrollo del clima institucional en los procesos de gestión en la Institución Educativa N° 11584 Rafael Mallor Gómez del distrito de José Leonardo Ortiz – Chiclayo - 2018
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2020-09-15)
En el presente trabajo de investigación realizado en la Institución Educativa N° 11584 “Rafael Mallor Gómez”, del Distrito de José Leonardo Ortiz - Chiclayo se observaron dificultades en las relaciones interpersonales y ...
Modelo de gestión educativa del Instituto de Educación Superior Público “Hno. Victorino Elorz Goicoechea” de Cajamarca, para brindar un servicio de calidad.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2020-01-15)
El Instituto forma docentes en las diferentes especialidades y para los diferentes niveles educativos, por lo que necesita asegurar el mejoramiento continuo de la calidad de su servicio a sus estudiantes y responder ...
Propuesta de un programa de Gestión Institucional para mejorar la participación de los padres de familia en los procesos escolares de la I.E N° 10126 “Nuestra Señora de Fátima” del Distrito de Jayanca”- 2013
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2020-08-27)
La presente Tesis tiene la finalidad proponer un programa de gestión institucional basado en la teoría de la relaciones humanas de Elton Mayo, la teoría del capital social de Coleman, Putnam y Bourdieu y la teoría de las ...
Gestión administrativa basado en la teoría del desarrollo organizacional que permita mejorar el clima institucional en la I. E.”Nuestra Señora de La Merced” Cajamarca.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-11-19)
El presente trabajo de investigación; tiene como objetivo proponer un modelo de
gestión administrativa para la IE. “Nuestra Señora de la Merced” del distrito de
Cajamarca; al observar un inadecuado clima institucional ...
Relación del clima organizacional y desempeño laboral docente en la Institución Educativa Pública de Menores N° 60010- distrito de Belén-provincia Maynas- región Loreto-2017.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-08-09)
El problema quedó formulado con la siguiente pregunta: se evidencia insuficiencias en
el desempeño laboral docente y se expresa a través de los siguientes indicadores: la
falta de interés por la evaluación de su desempeño ...
Programa de desarrollo de habilidades gerenciales para optimizar el proceso de gestión educativa y la toma de decisiones de los directores de las instituciones educativas del distrito de Llama.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-07-11)
El objetivo del trabajo fue diseñar y aplicar un programa de desarrollo de
habilidades gerenciales basado en el enfoque del marco del buen desempeño
del directivo del Ministerio de Educación, a los directores de las ...
Modelo de Adecuación y Contextualización para Superar las Dificultades en la Gestión de la Diversificación Currícular de las Instituciones Educativas de EBR de la Red Educativa “La Libertad” del Distrito de San Ignacio Departamento Cajamarca
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2018-01-23)
Este informe final de investigación detalla la propuesta de un Modelo de Adecuación y Contextualización para superar las dificultades en la gestión de la diversificación curricular de las Instituciones Educativas de EBR ...
Propuesta de un modelo de gestión institucional cooperativo sustentado en la teoría de relaciones interpersonales, para mejorar el clima organizacional en la I.E. Luis Alberto Sánchez del Distrito de la Encañada, Región Cajamarca, Año 2011
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2020-01-21)
Se observa en la Institución Educativa Luis Alberto Sánchez, un deterioro de las relaciones
humanas entre el personal que labora en la Institución Educativa, reflejando una
comunicación deficiente, inadecuada gestión, ...
Modelo educativo gerencial para mejorar la calidad de la gestión en la Institución Educativa N° 15017 “Manuel Tomás Echeandía Espinoza” del distrito Tambogrande – Piura. Año 2018.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019)
Está investigación se basa en un MODELO EDUCATIVO GERENCIAL PARA
MEJORAR LA CALIDAD DE LA GESTIÓN EN LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA N°
15017 “MANUEL TOMÁS ECHEANDÍA ESPINOZA” DEL DISTRITO
TAMBOGRANDE – PIURA. AÑO 2018.
Se ...
Proyecto de Innovación para Desarrollar Valores Institucionales en los Estudiantes del Primer Año de Secundaria de la Institución Educativa “Inmacvulada Concepción” Montegrande - Jaén - Cajamarca - 2015.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2017-10-03)
En la Institución Educativa Inmaculada Concepción del sector de Montegrande, distrito y provincia de Jaén, Cajamarca, se aprecia un escaso desarrollo de valores institucionales en los estudiantes del nivel secundario y en ...