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Mostrando ítems 1-10 de 47
Método de Polya como Estrategia para Facilitar la Resolución de Problemas Matemáticos en los Estudiantes de Segundo Grado de Educación Primaria, de la Institución Educativa N° 10826 del distrito de José Leonardo Ortiz, Chiclayo, departamento Lambayeque-año 2014.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2017-05-17)
El presente trabajo de investigación, detalla la aplicación del método Polya y sus estrategias para la resolución de problemas matemáticos su aplicación y análisis de los resultados de una secuencia didáctica orientada a ...
La labor de investigación docente en la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo y su contribución en la determinación de una docencia resiliente.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-09-16)
La presente investigación de tipo explicativa fue desarrollada en el distrito de
Lambayeque departamento de La Libertad, un trabajo donde tuvimos como
protagonistas a los docentes de la Universidad Nacional Pedro Ruiz ...
Estrategia metodológica de liderazgo pedagógico del director para mejorar el desempeño docente en la Institución Educativa Nº 0407 “Héroes del Cenepa”, distrito de Juanjui, provincia de Mariscal Cáceres, de la región San Martín, 2017.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-11-16)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo proponer estrategias
metodológicas de liderazgo pedagógico del director basado en las teorías de
calidad y el enfoque del liderazgo pedagógico para mejorar la ...
Programa académico administrativo para mejorar la formación profesional de los estudiantes de la especialidad de Matemática de la Facfym – Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-08-29)
Los estudiantes de la Especialidad de Matemáticas de la Universidad Nacional
“Pedro Ruiz Gallo” tienen una formación profesional no acorde con la exigencia
académica para el logro de un producto acreditable de calidad ...
Propuesta para evitar la deserción universitaria en El Programa de Ciencias Históricos Sociales y Educación de la Universidad Nacional “Pedro Ruiz Gallo” oficina de extensión de Lima - Los Olivos
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-08-05)
Se desarrolló la presente investigación al observar la deserción universitaria que se
presenta en el Programa de Complementación Académica de la Facultad de Ciencias
Históricos Sociales y Educación de la Universidad ...
Programa de relaciones interpersonales para incrementar el desempeño docente en las Instituciones Educativas Inicial N° 234, I.E N° 82222, y el CEBGPC de El Aliso – Namora.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-10-02)
El objetivo del trabajo fue diseñar y aplicar un programa de relaciones
interpersonales para incrementar el desempeño docente en las Instituciones
Educativas Inicial N° 234, I.E N° 82222, y EL CEBGPC DE “EL ALISO” – ...
Modelo de clima organizacional basado en el enfoque de equipos de trabajo autodirigidos de Kaizen, para mejorar la gestión pedagógica, en la I.E. N° 10134 “Fray Martín de Porres” del Centro Poblado Punto Cuatro del distrito de Mochumí – Lambayeque
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2020-12-15)
El presente trabajo de investigación contiene un Modelo de Clima Organizacional para la
I.E. No 10134 “FRAY MARTÍN DE PORRES” DEL CENTRO POBLADO PUNTO CUATRO
DEL DISTRITO DE MOCHUMÍ – LAMBAYEQUE. En la Institución Educativa ...
Programa de calidad institucional para fortalecer el aprendizaje Holístico de los estudiantes del I Ciclo de Educación Primaria, UNPRG, 2017
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-11-28)
El objetivo de esta investigación es Proponer un programa de calidad institucional
para fortalecer el aprendizaje holístico de los estudiantes del I ciclo de educación
primaria, de la Universidad Nacional Pedro Ruiz ...
Propuesta de un modelo de planificación estratégica para mejora de la gestión institucional de la I.E “José Eusebio Merino Y Vinces”-Sullana.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-11-18)
Las ideas básicas para un análisis sistemático y riguroso, tanto del
ámbito interno de la organización como de su entorno, en busca de sus
aspectos negativos y positivos respectivos, y de una compatibilidad entre
ambos. ...
Modelo de gestión universitaria para una eficiente inserción laboral de los alumnos de la escuela profesional de Sociología de la Facultad de Ciencias Histórico Sociales y Educación de la Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo de Lambayeque en el año 2018.
(Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo, 2019-12-27)
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo diseñar un
modelo de gestión para fomentar una eficiente inserción laboral del egresado de
sociología de la FACHSE. UNPRG. Lambayeque, 2018. Así desde esta
perspectiva ...